近几年，随着欧美主权债务危机不断深化、全球金融市场持续动荡、新兴经济体通胀难下高位，发达国家失业率不断攀升……全球陷入了经济低迷期。根据英国智库经济与商业研究中心（CEBR）发表的一份预测报告，未来4年世界经济都会增长乏力。在这样的大背景下，一直保持着经济高速增长的中国也受到了巨大影响，出现了A股低迷、通胀压力、出口放缓、就业压力攀升等现象，国内企业迎来了一轮重要的挑战。
    国内的企业如何顶住压力、在困境中有所作为？很多企业经营管理者都意识到，不仅要提升产品、技术、服务等硬实力，还要发展软实力，全面打造企业品牌、形象、文化。因为企业软实力的提升，不仅能让企业冲破同质化竞争的瓶颈，更能潜移默化地加强员工的凝聚力和自豪感，在精神与情感上与企业保持一致，共面挑战——企业定制职业西装就具备这样的意义，是企业软实力的重要体现。
    在今年夏天深圳举行的工业控制自动化控制展会上就发生了这样一个案例。率队参展的宋小姐信心满满，一方面是她对公司的二代环保泵系列产品颇有信心，另一方面，公司刚给他们配备了INDILAIKE职业西装，彰显了员工专业干练的职业形象。事实果然如宋小姐所料，在摩肩接踵的展厅中，宋小姐和她的团队身着剪裁合体、面料优质的职业西装：亮橙色的竹纤维衬衫配合黑色小外套，辅以金属质感的精致皮带，形象精干、专业而不失清新，且职业西装采用高档美利奴羊毛面料，柔软纤细的质感和挺拔合体、极具档次感的着装效果，在一片“黑蓝灰”西装的参展商中间异常清爽而显眼；衬衫面料中竹纤维等元素的运用，又与产品的环保科技不谋而合，从而吸引了大量的客户。宋小姐认为，很多顾客愿意驻足了解继而购买产品，很大程度上取决于他们独特的职业装形象给客户带来的好感。
    宋小姐所在的企业具有蓬勃的活力与创新精神，同时笃信员工的职业形象是公司形象最重要的“展板”，他们坚信员工的形象就代表了企业的形象，员工爱穿职业西装、认可企业形象将对企业发展带来非常积极的作用。这样的理念与BONO相得益彰，因此双方强强联合，打造除了经典的职业西装系列，也为企业之后的一系列商务成功展做好了形象上的准备。
    的确如此，高级职业西装不仅能提升企业形象的，同时能大大加强员工向心力和凝聚力。根据心理学理论，服装具有不可忽视的心理效应。比如我们看到白衬衣+西装马甲+丝巾的搭配，就很容易联想到空姐等服务岗位，有温和、值得信赖之感。而一个安保人员，看见自己身上笔挺的制服，也会油然而生一股保护欲和责任心。对于企业来说同样是如此，目前，世界范围内几乎所有企业经营者都意识到，企业员工穿上统一服装，能增加企业内部的凝聚力，增强责任心，有助于提高企业的整体风貌和文化形象，直接提升企业的竞争力，在经济不景气的时间为企业拾得信心，成就商务的成功。
    对于如何选择职业西装，INDILAIKE建议，应选择研发能力一流、口碑良好的职业西装定制品牌，结合企业自身形象定位，从设计、功能、服务等多角度考虑职业西装的定制问题。以INDILAIKE为例。INDILAIKE为企业提供“度身定制”服务，从设计环节开始，就已将企业形象充分融入到服装当中，VI、CI元素的融合，色彩的搭配，风格和版型的搭配等，在彰显了企业形象与内涵的同时，也应对了不同行业差异化、个性化的需求。比如前文所讲到的宋小姐的企业，就是INDILAIKE在与企业领导到员工的反复沟通中所确定的方案：大方、简约、采用LOGO色调，并配合市场销售人员多外出、多展会的特性，采用易活动、微弹性、免熨烫的高档布料。制作出了形象经典、穿着体验舒适的完美职业西装，让员工们爱不释手，也让客户们第一眼看到就记忆深刻。
    把优质的职业西装穿在身上，便等于把商务成功穿在了身上——宋小姐笃信这一点，也笃信INDILAIKE职业西装会伴随她和她的团队取得更大的成功。 
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